有感于中国的就业状况

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    大家都知道，我们国家拥有全世界最多的高等人才，却很多人都是给外企打工，甚至很多人毕业后也是干苦工，难道是我们的聪明才智真的不如人吗？还有一些研究生、博士生竟然也找不到工作，干一些学无所用的打杂工作，这不是很可笑吗？这样的情况是，一方面科技还很落后，另一方面又存在着巨大的人才浪费。

    那天，看了经济学家吴敬琏的一些文章，觉得很有启发，他分析到，我国的经济发展还停留在苦力型阶段，而在软件开发、智力开发方面还很不够，在服务业方面更是落后。我国的经济结构中，物质硬件投入、智力软件投入和服务业投入的比例和美国的相对应投入有很大的差别，据统计，美国的经济结构中硬件占32%，软件占25%，服务业占43%，而我国的情况是硬件就占了73%，软件仅占10%，服务业在经济结构中也只占17%，我国的现状是自然资源紧缺，人力资源丰富， 可是目前这种依靠高投入、高耗能、高资本积累所带动的经济增长和工业化，已经给国民经济保持持续、稳定增长带来较为严重的负面效应，引发了一系列经济和社会问题。采取这样的增长模式，产值上去了，人民却没有得到多少实惠。片面追求重型化和高产值的结果是，我国一些地区和行业出现了资源严重短缺、就业矛盾尖锐的状况，蕴含着极大的风险。调整我国的经济结构，对于经济的稳固和长期发展，对于更多人的就业有着重大的积极作用。

    要改善我国的大学生就业状况，调整经济结构是是很有必要的，要扭转高消耗、高污染、低产出的状况，全面转变经济增长方式，逐步构建节约型的产业结构。不能盲目发展，一味只求高产值，有些省市严重缺水，却还要建立重型的工业产业，却不去发展自己有优势的行业，比如轻工业、服务业、种植业，这不但解决不了经济发展的问题，也对地区就业没有起到多大作用。

    由于经济结构的不合理，使得很多人力资源学无所用、甚至浪费，要转变产业发展重“硬件”、轻“软件”重生产、轻服务的倾向，要改革，就要完善体制，而政府单位在改革中就要表现出其先进性和责任性，既不要不到位，也不要越位，给经济调整一个大的方向，提供一个稳定和良好的大环境，鼓励非主流产业的发展，放宽服务业的政策，加大力度开拓“软件”和智力方面的产业，让信息化带动工业化，提供更广泛的行业和机遇以保证各方面人才的就业。

    吴敬琏指出，调整经济结构，需要在以下几方面做出认真的努力：

    首先，要加快科学进步，让更多人接触到先进的技术和创新的思想，转变在传统工业模式下形成的定势思维，认真树立科学发展观，把节约资源、提高效率、实现持续稳定增长作为我们工作的出发点。

    第二，要加快服务业的发展，力求以最少的资源消耗生产最大的价值。工业企业要从简单加工向自主研发、品牌营销等服务环节延伸，努力提高产品的附加价值。政府也应当为生产性服务业的发展提供更好的营运环境。另外，生产外的服务业发展也要给与更大的放宽和支持，提供一个活跃的社会环境，同时也可以解决很多人的就业问题。

    第三，低效的农村富余劳动力要渐渐向高效的非农业转移。鼓励地区自主发展，根据各地区的不同特点，建立不同的产业结构，政府给与相应的建议和扶持。

    第四，要扭转我国信息产业发展重“硬件”、轻“软件”重生产、轻服务的倾向，加强信息产业的服务功能，推动信息技术在各行业的应用，促进国民经济整体效率的提高。

    第五，完善经济结构的改革，重点还是要完善经济体制。加快经济体制改革，消除价格扭曲，弱化政府配置资源的权力，发挥市场在资源配置中的基础性作用。

    经济结构的调整，要改变某些科技落后的产业方面的局面，提供活跃的社会环境和广泛的就业的机会，配置好人力资源的教育，让各人学有所用，最大程度的解决人才浪费问题和就业问题。