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从嬴盈盈调出的简历可以看出，这个布莱恩·科特的资料，和公司其他员工相比，没有任何特别之处，完完全全就是一个普通人。
单独看这份资料，不会有任何的异常，可是将其和刚才的监控视频一对比，立刻就成了最大的疑点。
“韦伯斯特探员，不知道可不可以麻烦FBI帮忙查一下这个人，我相信应该会有不一样的发现！”赵翼看向威廉姆斯。
威廉姆斯·韦伯斯特没有推脱，也没有回避，直接拿出了手机，拨通了一个电话，然后简单吩咐了几句。
等韦伯斯特打完电话，赵翼再次微笑着说道：
“韦伯斯特探员，还有菲特纳探员，FBI那边出结果应该还需要一点时间，趁这段时间，我再演示一下天网高级分析能力吧！”
还是那些监控视频资料，不过这一次赵翼没有选择初步分析，而是选择了后面的高级分析。
然后在一系列的细化选项之中，选择了‘异常行为变化’！
高级分析显然比初级分析需要更多的时间，在进度条慢慢向前的时候，赵翼慢慢向威廉姆斯两人讲解道：
“异常行为变化分析，是天网众多高级分析之一，先对比个人前后行为细节的变化，然后在横向对比，筛选出行为细节变化异常的人！
除此之外还有很多其他对比分析，或是推理预测的选择，不过这些项目都需要庞大的犯罪信息库作为支撑，我这里就不能进行演示了！”
三十秒的时间，赵翼刚刚说完，屏幕上的进度条就走到了尽头，然后分析结果就被显示了出来。
这一次分析出异常的有三个人，异常变化之处还做出了注解，何时开始发生了何种变化等等。
“大卫·安德森、安娜·格林、凯瑟琳·卡特，盈姐查一下他们的简陋！”赵翼报出了三个名字，让嬴盈盈调出简历。
同时也开始向威廉姆斯两人展示分析结果。
这三个人开始出现行为异常变化的时间都是最近几天，时间上并没有异常，毕竟这几天天空搜索经历剧变，影响到员工心理变化也很正常。
整个公司总部的员工，这几天都有行为的变化，只不过这三个人的变化最多，而且与大部分人的差异最大。
“由于提供的信息有限，我不敢保证其他的人没有问题，但被系统筛选出来的这三个人，最近几天肯定都遇到了什么问题！”赵翼补充了一句。
这个时候嬴盈盈也调出了三份建立，三份简历都是员工入职之时所填，并不详细也看不出什么问题，只是为了确定三人的是身份而已。
“这个异常行为分析可不可以继续深入，它的极限在哪里？”看着屏幕上播放的分析结果，威廉姆斯·韦伯斯特严肃的问道。
哪怕现在这个分析结果还不算完美，以他十几年的办案眼光，已经可以看到其惊人的效果。
FBI也有行为心理学的专家，也拥有一套行为分析理论，效果并不比天网表现出来的差，但是在效率上可就差远了。
一分钟内完成几百人的分析，这根本是不可能的事情！
“做... -->>
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